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2018.10.31

 高 齢 者/外 国 人 実 習 生 活 用 セ ミ ナ ー

 

~シニアがいきいきと仕事できる職場づくり/外国人技能実習生の活用~

 

 

下記アドレスをクリックし、申込みフォーム に必要事項を入力して下さい。

 ↓

https://docs.google.com/forms/d/1qxeMGIhm7vUl_JKNLj39VwIjNE8LJzYd8na34e81WlU/edit

 

 

 

 

 

 

 人手不足に直面する中で、企業が持続的に成長するためには多様な人材を登用し、能力を最大限に発揮・活躍できる職場づくり(ダイバーシティ経営)が求められています。

 

こうした流れを受け、高年齢者が長年培ってきた知識や職業経験を生かし、意欲と能力がある限り年齢にかかわりなく働き続けられる機会を確保していくことが重要になっています。

 

一方、外国人労働者は技能実習生制度が昨年11月に新たな法律が施行され、制度の内容が拡充(実習期間の延長)されるなど大きな関心を集めています。

 

そこで、人材ごとの特性を理解したマネジメント術や、会社内での活用法などについて分かりやすく解説するセミナーを開催します。

 

 

 

 

 

▼日時  平成30年12月6日(木) 13:30~16:00     

    

▼会場  福井商工会議所ビル  地下 コンベンションホール   

      (福井市西木田2-8-1)

    

 

▼内容 

(第1部)【シニアがいきいきと仕事できる職場づくり】 

 

 テーマ①「生涯現役社会の実現に向けて~企業における体制作り~」

  講師(独)高齢・障害・求職者雇用支援機構 

     65歳超雇用推進コーディネーター 渡辺 正彦 氏

 

 《内容》・企業における高齢者雇用の現状

     ・生涯歳現役社会に向けた流れ(定年延長・年金制度)

     ・「生涯現役で働ける企業」に向けた体制づくり(問題・注意点)

     ・高齢者雇用に活用できる助成金制度

 

テーマ②「生涯現役を目指す職場づくり~シニアの知恵を次世代へ~」

 講師(有)働きがい研究所 

     所長・特定社会保険労務士 橋 敏夫 氏

 

 《内容》・企業におけるシニア世代の活用のポイント

     ・高齢者にとって「働きがいのある職場」とは

     ・企業における高齢者雇用・シニア世代活用の好事例

     ・今後の高齢者雇用・活用に向けて

 

 

(第2部)【外国人技能実習生の活用】

 

テーマ③「外国人材の活用による人手不足対策と管理上の注意点」

 講師福井県働き方改革推進支援センター

     特定社会保険労務士 青木 基和 氏

 

 《内容》・外国人労働者の受け入れの状況

     ・外国人労働者を採用する際に押さえておきたいポイント

     (在留資格制度の概要、雇い入れの種類、労務管理の留意点)

       ・外国人労働者をめぐる最近のトピックと今後の動向

 

テーマ④「外国人技能実習生制度の活用と留意点について」

 講師協同組合 若越 代表理事 本道 和也 氏

     (福井県外国人技能実習生受入れ団体協議会 理事・事務局長)

 

 《内容》・外国人技能実習制度の概要と変更点

     ・実習生の受入にあたっての留意点

     外国人技能実習生の活用事例

     ・これから受入を検討している経営者へのメッセージ

 

 

 

▼対象 企業の経営者・経営幹部・人事担当者・管理職の方  

 

 

▼参加費 無 料 (但し、事前のお申し込みが必要です)

 

 

▼定員 80名  

    

 

※本セミナーの出席は福井県が主催する合同企業説明会参加の選考要件に含まれます。

  


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